L'étude compare, entre autres, le nombre réel d'heures de travail avec le nombre d'heures souhaité par les travailleurs. Elle montre que l'allongement de la durée du travail a des effets négatifs sur l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée déclaré par les travailleurs.
En outre, le rapport donne un aperçu des mesures de crise liées au temps de travail prises par les gouvernements et les entreprises pendant la pandémie COVID-19, telles que la division du travail, le chômage partiel et le télétravail. Ce faisant, il montre comment ces mesures ont contribué au fonctionnement des organisations et au maintien des travailleurs au travail.
Lisez le rapport complet en anglais sur le site de l'OIT: Working Time and Work-Life Balance Around the World.